支援制度
働きやすい職場環境づくりのため、神石高原町立病院では職員へ下記の支援を行っています。
- 保育料等助成金支援制度・その他子育て支援制度
- 職員宿舎の家賃補助（全額補助）
- 就職支度金制度
保育料等助成金支援制度・その他子育て支援制度
子育て世代の職員が安心して働ける職場環境づくりをめざしています。
１．保育料等助成金支援制度
| 対象となる職員 | 保育所・幼稚園・託児所等に入所している児童と同居の父または母 正職員・パート職員 産休、育児休暇中も対象 |
|---|---|
| 支給対象経費 | 保育所・幼稚園・託児所利用の基本料 時間外利用料 食事・おやつ代 冷暖房費 送迎費 教材費 保険料 |
| 助成金の額 | 対象となる経費の全額を助成します ※ 他の助成があった場合はその額を差し引きます。 |
２．その他の子育て支援制度
- お子さんが満 3 歳になるまでは、夜勤を免除しています
- 育児・介護の短時間勤務制度があります
職員宿舎の家賃補助
・病院の職員宿舎に入居された場合、家賃は無料となります
- 職員宿舎の家賃は全額病院が補助しますので、自己負担は必要ありません
- 単身向けのマンション（１Ｋ）や家族向けの宿舎などを備えています
就職支度金制度
・看護職員の就職を支援する制度です。
| 就職支度金 | 一律 ２０万円 |
|---|---|
| 職 種 | 看護師・准看護師・看護補助者（介護福祉士） |
| 支 給 | 入職後１ヶ月以内（入職前の支給も可能 要相談） |